今年以来，平罗县纪委监委围绕群众身边不正之风和腐败问题集中整治总体部署，聚焦重点领域和关键环节，大力整治拖欠农民工工资问题，切实保障农民工合法劳动报酬权益，以精准监督推动集中整治走深走实。

　　一是压实责任落实，周密部署推进。指导县人社局切实扛起主体责任，明确排查整治重点，高位推动部署政府项目、国企项目拖欠农民工工资问题集中整治工作。县人社局制定实施方案，及时召开党组会议研究部署集中整治工作，建立县领导包案、部门协同联动、属地负责工作机制，上半年召开全县重点欠薪案件办理推进会及“六项制度”联席会5次，层层传导压力，杜绝监管缺位、履职不作为、整改不到位等问题。定期召开推进会调度进展、会商难题，确保各项任务落地落细。同时，细化工作举措，结合县域实际动态更新整治清单，严格落实“1+2+5”任务布局，在原有整治任务基础上新增三大专项整治内容，更新问题线索排查范围，健全全流程监管机制，形成上下联动、协同发力的工作格局。

　　二是聚焦项目领域，精准发力整治。指导督促县人社局紧盯政府投资项目、国企投资项目欠薪高发、易发关键环节，全面梳理各类工程项目，并联合住建、交通、水务、农业农村等行业主管部门，采取全面排查+重点抽查+自查自纠相结合的方式，对辖区内政府、国企类69个在建项目开展实地排查，建立“一隐患一档案、一案件一专班”台账，做到项目底数清、薪资情况清、隐患问题清，并强化销号管理。聚焦全县各类工程建设、工业企业等重点行业领域，开展拉网式、全覆盖排查，共下发限期改正指令书40份，行政处罚决定书10份，对欠薪突出企业实施约谈警示、行政处罚，将4家企业列入重大违法惩戒，4名涉嫌恶意欠薪讨薪人员及时移交公安机关。紧盯农民工工资专用账户开设、实名制用工管理、工资保质金缴存等制度落实情况，督促政府国企项目落实农民工工资支付“六项制度”，目前共办理全县各类开工项目125个，推进缴纳农民工工资保证金17373万元，其中政府国企类开工项目103个，缴纳农民工工资保证金13451万元（存储协议46个829万元，保险保函13个2106万元，免缴项目20个9592万元，正在办理24个924万元）。自集中整治开展以来，发现政府、国企项目拖欠农民工工资问题1起，拖欠400名农民工工资500万元已全部追回。

　　三是细化配套制度，健全长效机制。制定《关于全面落实工程建设领域农民工工资支付“六项制度”的实施方案》，下发《拒不支付劳动报酬违法犯罪提示函》《致农民工朋友的一封信》，完善持续跟踪督办措施，及时下发足额支付农民工工资告知函，限期改正指令函等，纠治农民工欠薪推诿扯皮、敷衍塞责等问题。搭建多部门协同联动处置长效机制，压实各方主体责任，切实筑牢农民工工资权益保障红线。畅通农民工、群众监督举报维权渠道，及时化解讨薪事件，切实回应群众关切。常态化开展普法宣传，提升企业守法意识和农民工维权能力。今年以来开展普法宣传活动19次，发放宣传手册1300份，开展“开工第一讲”活动，举办开工（复工）项目落实“六项制度”培训会1次，引导施工企业依法依规用工，切实从制度层面堵塞监管漏洞，构建政府监督、企业自治、社会监督多元共治格局。