今年来，平罗县把全面从严治党贯穿党的建设全过程，拧紧“六责”链条，有力促进全面从严治党主体责任落实，取得明显成效。

　　一是责任清单定责。及时调整充实党风廉政建设和反腐败工作领导小组，先后召开11次常委会研究全面从严治党和反腐败工作，扎实开展“两学一做”主题教育活动，县委书记带头讲党课。制定《关于落实全面从严治党建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》，建立“两个责任”清单制度，明确县委常委会、县委书记第一责任人、班子成员共性和个性责任清单102项，县纪委常委会、纪委书记第一责任人、班子成员、纪检干部共性和个性责任清单164项。班子成员坚持“一岗双责”，各负其责，定期研究、部署、检查和报告分管范围内的全面从严治党工作情况，全县13个乡镇、53个部门（单位）全部由县委班子成员包抓，形成一级抓一级，层层抓落实的良好局面。

　　二是全面约谈传责。创新党风廉政建设“一横四纵”大约谈工作机制。县委主要负责人以上率下，带头约谈人大、政府、政协党组书记；县委、政府班子成员主动约谈乡镇、部门党组织主要负责人；乡镇、部门党组织主要负责人约谈本班子成员；乡镇部门班子成员约谈分管和联系的下属单位、科所站队、村（居）负责人，大约谈活动涵盖了全县各级党组织及全体党员领导干部，共计约谈2132人次，做到人人见面，个个约谈。县纪委对大约谈活动中发现的有苗头性倾向性问题的2名干部及时发送函询通知书，开展函询谈话33人，诫勉谈话32人。把党要管党、从严治党方针落实到每一个党组织，打造了各级党组织知责、夯责的落实链条。

　　三是抓早抓小明责。全面推进各级党组织权力公开透明运行机制，建立健全党政主要领导“五不直接分管”、个人有关事项报告、政府投资项目审计抽审、党风廉政建设抄告等制度，进一步强化党员领导干部职责，规范管权管人管事。打造党员干部和公职人员法治教育基地、预防职务犯罪警示教育基地，组织参观廉政警示教育基地8600人次、旁听案件庭审1110人次、发放警示教育案例选编5000余篇，开展“以案释教”活动12场次，受教育人数达2500人次，先后组织82名拟提拔科级领导干部进行廉政考试，对110名科级领导干部进行任前廉政谈话，让广大党员干部受警醒明底线知敬畏。

　　四是述职述廉亮责。探索同级监督途径，率先在全区试点开展了县党政领导班子成员向县纪委全会述廉述责工作，县委、政府班子成员在县纪委全会上述廉述责，接受询问和评议，促进领导干部廉洁从政。严格工作程序，扎实开展乡科级党政主要领导向纪委全会述廉述责工作，就落实党风廉政建设责任制、履行“一岗双责”情况、领导干部报告个人有关事项报告、本地本部门党政班子成员及个人贯彻执行中央八项规定精神和自治区、市、县相关规定接受质询，现场考廉问责、进行满意度测评，签订党风廉政建设责任书，切实深化各级党组织落实主体责任的意识。

　　五是强化督查考责。始终把全面从严治党放在突出位置，与全县经济社会发展同部署、同落实、同考核，确保压力传导到位。进一步完善主体责任考核办法，改变考核主体，县委牵头，纪委协助，成立由县委常委任组长的督查组，采取“听取汇报、现场提问、查阅反馈”方式，以发现问题为导向，对全县65个基层党组织全面从严治党和反腐败工作进行了全面督查，重点对乡镇部门党政主要负责人贯彻落实全面从严治党责任制，民主集中制，重大项目安排和大额度资金使用集体决策制等情况进行督查。并针对存在的问题下发整改建议书，限期整改，实现全面从严治党主体责任落实情况的督查全覆盖。

　　六是严肃惩处追责。准确运用监督执纪“四种形态”，坚持挺纪在前，对不收敛、不收手，严重违纪的党员干部严肃查处，今年共立案78人，给予党政纪处分78人，移送司法机关5人。创新纪律审查方式，乡镇、部门纪委纪律审查协作区工作模式被编入《2016年宁夏反腐倡廉蓝皮书》；建立巡察工作五项清单制度，剑指群众反映强烈的突出问题，发现问题线索176件，移交县纪委问题线索39件，立案18人，转各乡镇部门整改问题137个，下发巡察问题整改通知书23份，坚决把该打的板子从严打下去。严格责任追究，坚持“一案双查”，先后对履行主体责任不力的9个党组织和6名党组织负责人进行责任追究，对典型案例点名道姓通报曝光，形成强大震慑，使问责追责形成制度，形成常态。（王学军 马少杰）